Wraz z doświadczeniem zawodowym rosną szanse na piastowanie bardziej odpowiedzialnego stanowiska i zarabianie większej ilości pieniędzy. Czy to oznacza, że jeżeli do tej pory nie pracowałeś, to za swoje pierwsze doświadczenie zawodowe w ogóle nie powinieneś otrzymywać wynagrodzenia? Czy warto iść na bezpłatny staż?

Odpowiedź w tym przypadku brzmi: “to zależy”. Przed zdecydowaniem się lub odrzuceniem możliwości odbycia bezpłatnego stażu należy zrobić listę jego plusów i minusów. Minusem takiego rozwiązania jest oczywiście fakt, że będziesz pracował za darmo lub wręcz dopłacał do pracy. Obiad w ciągu dnia nie jest w końcu darmowy, tak samo jak bilet miesięczny, bez którego nie dotrzesz za biurko.

Może okazać się, że bilans na twoim koncie bankowym będzie znacznie niższy pod koniec miesiąca niż na jego początku. Nie będzie to przesadnie duży problem, jeżeli jesteś nastolatkiem lub studentem na garnuszku rodziców. Jeżeli jednak utrzymujesz się sam i liczysz każdy wydany grosz, prawdopodobnie nie będziesz mógł sobie pozwolić na takie rozwiązanie.

Jakie korzyści przynosi bezpłatny staż?

Przede wszystkim pozwala zdobyć nowe doświadczenie. Możesz przekonać się, czy odpowiada ci dane miejsce pracy, czy dobrze czujesz się na konkretnym stanowisku, czy jesteś przekonany do panujących tam metod zarządzania zespołem i dyscyplinowania go. Jeżeli w ogóle nie znasz rynku pracy, jest to doskonały sposób na zaznajomienie się z nim. Dotyczy to każdej formy zatrudnienia – zarówno płatnej, jak też takiej, za którą nie otrzymasz wynagrodzenia.

Każda praca to też cenny wpis do CV, który pozwoli je wzbogacić. Dzięki temu kolejny pracodawca będzie wiedział, że nie jesteś żółtodziobem i może cię bez obaw przyjąć na wybrane stanowisko. Może też zdarzyć się tak, że w ogóle nie będziesz musiał szukać pracy. W końcu pracując nawiązujesz kontakty, które mogą wpłynąć na twoją pozycję zawodową. Możesz zostać zauważony przez jednego z współpracowników i polecony do innej firmy.

Dodatkowo, jeżeli marzysz o stanowisku w swoim ulubionym przedsiębiorstwie, bezpłatny staż będzie świetnym sposobem na wykazanie się. Potencjalny pracodawca będzie miał okazję do sprawdzenia cię bez ponoszenia dodatkowych kosztów i żadnego ryzyka, ty zaś zyskasz szansę na zaprezentowanie swoich atutów. Dzięki temu po zakończeniu bezpłatnego okresu próbnego pracodawca będzie mógł zwrócić na ciebie uwagę i zaproponować ci pracę na standardowych warunkach. Pamiętaj, żeby przed rozpoczęciem stażu dowiedzieć się, czy istnieje możliwość zatrudnienia w firmie, bo nie jest to standardem.

Kiedy nie warto iść na bezpłatny staż?

Z bezpłatnego stażu warto zrezygnować, gdy nie będziesz na nim wykonywał żadnych odpowiedzialnych zadań, a firma nie ma ci nic do zaoferowania. Jeżeli masz spędzić kilka tygodniu na noszeniu kawy, herbaty i kserowaniu dokumentów, to prawdopodobnie stracisz tylko czas. Dlatego nawet przed rozpoczęciem bezpłatnego stażu warto poznać zakres swoich obowiązków i podjąć świadomą decyzję co do wyboru konkretnego pracodawcy.